鋼鐵主業(yè)

以精準挖潛點燃盈利引擎

山鋼股份圍繞“變革求生”管理主題，堅持干字當頭、加壓奮進，深入推進“1+6+N”變革體系落地，深化協同支撐，發(fā)力購銷兩端，提升制造質效，經營績效逐月向好，在一季度業(yè)績大幅減虧并實現盈利的基礎上，二季度繼續(xù)保持盈利態(tài)勢，經營業(yè)績持續(xù)顯著改善。預計2025年上半年實現利潤總額2.93億元左右，歸母凈利潤和扣非凈利潤均實現扭虧為盈。

日照公司深化協同創(chuàng)效，101個年度項目有序推進，深化算賬經營，全員跑市場、訪客戶、攬訂單，上半年完成利潤基礎目標，為完成全年任務目標提供了有力支撐。

非鋼多元產業(yè)

堅持多元發(fā)力構筑增長極

非鋼多元堅持最大限度實現價值增量，培育增長第二曲線，成為盈利的重要支撐，1至6月份實現利潤同比增幅37.24%。

山鋼資本拓寬融資渠道，綜合融資成本有效降低；“舜e信”平臺成功接入上海票據交易所平臺，實現了供應鏈票據的簽發(fā)、背書、貼現、付款等功能，構建起覆蓋供票全流程的數字化服務體系；綠色金融取得進展，山鋼綠電獲批售電資質，完成首筆CCER交易。上半年山鋼資本實現利潤總額5.51億元，同比增長12.29%，完成奮斗目標進度的116%。

金嶺礦業(yè)劃小核算單元，推行“揭榜掛帥”，讓每個單元成為“經營利潤中心”，內外部資源拓展均實現突破，有效提振了市場信心。上半年金嶺礦業(yè)歸母凈利潤預計為1.33億元至1.69億元，同比最大增幅超111%。

平臺公司

減虧攻堅展現極強韌性

萊鋼集團聚焦激活傳統產業(yè)、激活存量資產、激活區(qū)域協調、激活可控資本、激活管理機制，構建“一中心多基地”服務體系，通過整合加工配送資源，優(yōu)化區(qū)域倉儲網絡布局，大力提升一體化加工配送服務能力，經營質量持續(xù)改善，今年以來，累計實現鋼材吞吐量174.95萬噸、鋼材加工11.26萬噸、鋼材配送業(yè)務278.72萬噸。上半年減虧目標超挑戰(zhàn)進度1486萬元。